（一）就業(yè)前景廣闊

在多行業(yè)應(yīng)用帶來的就業(yè)機(jī)會

隨著工業(yè)自動化和智能化發(fā)展，機(jī)器視覺技術(shù)在眾多行業(yè)得到應(yīng)用。在質(zhì)量檢測領(lǐng)域，能夠進(jìn)行產(chǎn)品缺陷檢測，提高產(chǎn)品質(zhì)量；在智能制造領(lǐng)域助力自動化生產(chǎn)，降低人力成本；在物流分揀領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)智能分揀，提升物流效率等。這些行業(yè)對掌握機(jī)器視覺技術(shù)的人才需求大，為求職者提供了眾多就業(yè)崗位。

技術(shù)融合產(chǎn)生的新需求

機(jī)器視覺與人工智能、深度學(xué)習(xí)、物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、自然語言處理、知識推理等技術(shù)的融合為就業(yè)市場帶來新機(jī)遇。例如機(jī)器視覺與物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)融合，通過機(jī)器視覺收集的數(shù)據(jù)與這些技術(shù)深度融合能為企業(yè)決策提供準(zhǔn)確支持，需要具備跨學(xué)科知識和技能的復(fù)合型人才，從而增加了就業(yè)機(jī)會。

行業(yè)發(fā)展處于上升期

機(jī)器視覺行業(yè)屬于新興行業(yè)，雖然目前普及率有待提高，但國家大力推崇全自動化生產(chǎn)、非標(biāo)定制化生產(chǎn)，促使機(jī)器視覺行業(yè)不斷發(fā)展，行業(yè)處于上升階段，對相關(guān)人才的需求也會不斷增長。

（二）就業(yè)方向多樣

研發(fā)與應(yīng)用方向

從事機(jī)器視覺算法研發(fā)、圖像處理軟件開發(fā)、光學(xué)系統(tǒng)設(shè)計等工作。這要求人員具備扎實的數(shù)學(xué)基礎(chǔ)、計算機(jī)編程能力以及對機(jī)器視覺技術(shù)的深入理解。隨著人工智能等技術(shù)的發(fā)展，對創(chuàng)新能力和研發(fā)實力的人才需求更加迫切。

系統(tǒng)集成與維護(hù)方向

隨著企業(yè)對機(jī)器視覺系統(tǒng)的引入增加，系統(tǒng)集成和維護(hù)人員的需求量持續(xù)增長。相關(guān)人員要掌握機(jī)器視覺系統(tǒng)的基本原理、硬件設(shè)備、軟件平臺以及調(diào)試維護(hù)技能，能夠獨立完成系統(tǒng)的安裝、調(diào)試、優(yōu)化和故障排查工作。

應(yīng)用領(lǐng)域相關(guān)崗位

在質(zhì)量檢測、智能制造、物流分揀等領(lǐng)域應(yīng)用機(jī)器視覺技術(shù)的崗位。例如現(xiàn)場應(yīng)用工程師，負(fù)責(zé)客戶視覺需求的方案評估、測試、編寫測試報告，提供現(xiàn)場技術(shù)支持、安裝調(diào)試，配合銷售與客戶做技術(shù)交流、培訓(xùn)等工作。

培訓(xùn)和教育方向

隨著機(jī)器視覺技術(shù)的普及，對機(jī)器視覺技術(shù)的培訓(xùn)和教育提出新需求，從事相關(guān)培訓(xùn)、教育咨詢等工作的人員會有更多就業(yè)機(jī)會。

交叉融合領(lǐng)域

機(jī)器視覺與自然語言處理、知識推理等領(lǐng)域的交叉融合也提供了新的就業(yè)機(jī)會，這些領(lǐng)域需要多學(xué)科知識背景的人才來推動機(jī)器視覺在復(fù)雜場景中的應(yīng)用。

二、機(jī)器視覺方向薪資情況

薪資水平

從歷史數(shù)據(jù)來看，2014 – 2022年機(jī)器視覺方向的薪資有一定波動，2014年平均工資為8.2K，2018年達(dá)到18.0K，2022年為17.5K。不同崗位、不同地區(qū)和不同經(jīng)驗水平會有較大差異，如現(xiàn)場應(yīng)用工程師（機(jī)器視覺）崗位，薪資范圍大概在7 – 12K·13薪（杭州地區(qū)，2 – 3年工作經(jīng)驗要求）。

影響薪資的因素

地區(qū)因素：北京、上海、深圳、東莞等地的需求量較高，一般經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)的薪資水平相對較高，例如北京機(jī)器視覺招聘需求量全國排名第1，這些地區(qū)企業(yè)能提供相對較高的薪資待遇吸引人才。

技能和經(jīng)驗因素：如果在算法研發(fā)、圖像處理等技術(shù)要求較高的領(lǐng)域，或者具有豐富的項目經(jīng)驗，往往能獲得更高的薪資。像實驗室圖像算法編寫崗位對個人圖像處理能力要求很高，往往要求3年經(jīng)驗或者研究生畢業(yè)等具備較強(qiáng)算法編寫能力的人員擔(dān)任，相應(yīng)的薪資也會較高。